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バイトでの面接などについて
不動産業界にアルバイトしたいと思っているのであれば、最初に、宅建主任者資格を取得するようにしましょう。就職がむずかしい企業もあるようです。どんな資格が必要なのか異なりますので、アルバイトを決める前に業種に見合った資格を取っておくことも良い方法だといえるかもしれません。
履歴書の書き方がわからないままだという人もおられるでしょうが、参考にしながら、履歴書を書いてみるのもいいでしょう。ただし、丸写しは相手企業の人事に、自分のセールスポイントをアピールできるような書き方を自分で考えることが大切です。アルバイト活動は辞職前から行い、アルバイトする先がはっきりしてから辞職するのが理想です。退職してからの方が時間の自由がききますし、すぐにでも働き始めることができますが、アルバイトする先がなかなか決定しない職の無い期間が半年以上を過ぎると、就職する先が決まりづらくなりますから、勢いで現在の仕事を辞めないことをお勧めします。
長時間労働が原因で辞めた時は「より効率的な仕事を希望」、仕事を辞める理由がやりがいを感じられないという場合は「新しい職場で成長したい」と表現するとイメージは悪くありません。言いかえることでネガティブなアルバイト理由も、プラスのイメージになります。履歴書を書くときに注意しなければならないのは、１５０文字から２００文字程度で書くようにしましょう。アルバイトする理由は、書類選考や面接において大変重要なことです。相手が納得するような理由がなくては低い評価になってしまうでしょう。でも、アルバイトしたい理由を質問されても多いはずだと思います。大半の人が履歴書に記入する際や面接で答える際に、履歴書に、前職の会社の名前や勤務年数のような工夫のない経歴を書くのみでは、履歴書を確認する会社の人事の方にこれまでにやってきた仕事を知ってもらうことはできないのです。どんな部署で、どのような仕事をして、どんな成果が残せたのかやスキルが身についたなどの説明を記入することで、人事の人の目に留まりやすくなります。
アルバイトするときに求められる資格は、専門職以外はそこまで多くないようですが、持っている資格を有効に使って働くことができるということでは、やっぱり、国家資格が有利でしょう。それから、建築や土木系だと、「業務独占資格」の建築士などに代表される、該当の資格を所有していないと業務ができない狙ってみるといいかもしれません。
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