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バイトでの面接などについて
どのようなアルバイト理由がいいかというと、第一に、どうしてもアルバイトしようと思った理由を思考してください。考えた通りに話す必要はないので、思いつくままにノートに書きましょう。そして、それをネガティブな印象を与えないように表現方法を工夫してください。長々とアルバイトの理由が続くと言い訳のように聞こえてしまうので、長さには注意しましょう。
アルバイトするための活動は、在職中から始めて、アルバイト先が決定してから、辞職するのが理想でしょう。退職してからの方が時間の自由がききますし、すぐにでも働き始めることができますが、アルバイト先がすぐに見つからないこともあります。職の無い期間が半年を超えてしまうと、就職先が少なくなりますから、勢いで現在の仕事を辞めないようにしてください。アルバイトするときに求められる資格は、専門職以外はそこまで多くないようですが、持っている資格を有効に使って働くことができる点では、やっぱり、国家資格が有利でしょう。それから、建築や土木系だと、「業務独占資格」と言われる建築士のような、その資格を所有していないと実際に働けないといった仕事がかなりあるため、狙いやすいかもしれません。
アルバイトの履歴書のコツですが、それまで在籍していたバイト先でどういった仕事をしていたのか、どのような業績を残したかなど、仕事でどんな成果を上げたのかをはっきり書くことがアルバイトの時には、履歴書でアピールすることが大事なのです。アルバイト採用後に、お祝い金を受け取れるアルバイト採用サービスなんかもあります。それが理由で、利用するアルバイト採用サービスを選ぶ人もいるそうです。同様のアルバイト採用サービスなら、お祝い金の受け取れるほうが嬉しいですよね。ただ、もらえるお祝い金の額というのはアルバイト採用先の収入によっても変動しますし、全てひっくるめて、ご自身にとって有利となるアルバイト採用サービスを選択することが大切です。アルバイトの際に、次の仕事を慎重に選ぶためには、それなりの時間が掛かることでしょう。今の仕事を続けながら次の仕事を探す場合には、アルバイト活動に割くことのできる時間というのは少なくなってしまいます。そこで、考えに入れてほしいのがアルバイト支援サイトの利用です。アルバイトサイトへ登録することにより、登録会員と一緒にキャリアコンサルタントと呼ばれるサポートスタッフも協力してアルバイト先を探してくれるのです。
履歴書に、前職の会社名や勤務年数のような工夫のない経歴を書くのみだと、採用試験を受ける企業の人事の人に今まで頑張ってきた仕事をわかってもらうことはできないのです。どんな部署でどんな仕事を行い、どんな成果が上がったのかや人事担当者の目に留まりやすくなるでしょう。
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